Congedo matrimoniale: quando richiederlo?
Il lavoratore dipendente che si assenta dal lavoro per matrimonio civile o concordatario o un’unione civile tra persone dello stesso sesso, può usufruire di un congedo retribuito per un periodo – pari a 15 giorni di calendario se impiegati, quadri e dirigenti con il trattamento economico a carico del datore di lavoro, – pari a…